poniedziałek, 10 grudnia 2012

Co to jest certyfikat przewoźnika?




Certyfikat kompetencji zawodowych przewoźnika jest to dokument, pozwalający na ubieganie się o licencję przewoźnika drogowego. To z kolei jest warunkiem koniecznym, umożliwiającym prowadzenie działalności gospodarczej w zakresie transportu drogowego (krajowego i międzynarodowego) rzeczy lub osób.

Certyfikat kompetencji zawodowej przewoźnika pozwala potwierdzić wysoki poziom wiedzy oraz umiejętności - warunków koniecznych do prowadzenia działalności gospodarczej o takim charakterze. Obowiązek posiadania certyfikatu dotyczy zatem nie kierowców, lecz osoby odpowiadającej za transport drogowy w danym przedsiębiorstwie. Certyfikat przewoźnika powinna posiadać przynajmniej jedna z następujących osób: dyrektor, udziałowiec, właściciel, przedsiębiorca, członek zarządu. Alternatywą jest posiadanie certyfikatu przez osobę, która została wyznaczona do zarządzania transportem na drodze umowy cywilno-prawnej. Warunkiem jest jednak zarządzanie maksymalnie 4 przedsiębiorstwami, których wielkość floty nie może przekraczać 50 pojazdów. Ważne jest, by osoba ta posiadała również dobrą reputację.

Zgodnie z ustawą o transporcie drogowym, posiadania certyfikatu kompetencji zawodowej przewoźnika nie wymaga się od pojazdów:
·         przeznaczonych do przewozu maksymalnie 9 osób (łącznie z kierowcą), wykorzystywanych w niezarobkowym przewozie osób,
·         o dopuszczalnej masie całkowitej nieprzekraczającej 3,5 t w transporcie drogowym rzeczy i osób, mającym charakter niezarobkowy,
·         ratownictwa medycznego i transportu medycznego. 

Z posiadania certyfikatów kompetencji zawodowej przewoźników zwolnieni są także taksówkarze - zgodnie z obowiązującą ustawą.
By zdobyć certyfikat przewoźnika, koniecznością jest uzyskanie pozytywnego wyniku na egzaminie państwowym. Zakres egzaminu obejmuje szereg zagadnień związanych nie tylko bezpośrednio z prawem o ruchu drogowym, ale również zagadnieniami dotyczącymi prowadzenia działalności gospodarczej.

Brak komentarzy:

Prześlij komentarz